3 أشهر بلا رئيس.. SSO في مواجهة السوق بدون قيادة

لا تزال شركة السويس لمهمات السلامة (SSO) شاغرة على مستوى القيادة العليا، منذ خروج المهندس حاتم عبدالغني إلى المعاش قبل ما يقرب من ثلاثة أشهر، في مشهد يثير تساؤلات داخل قطاع البترول حول أسباب تأخر تعيين رئيس جديد للشركة، رغم خروج حركة التغييرات الأخيرة دون حسم هذا الملف.

الشركة، التي تعمل في واحد من أكثر الأنشطة تنافسية وحساسية، تخوض يوميًا معارك حقيقية مع القطاع الخاص في مجال تسويق مهمات السلامة، وهو نشاط لا يحتمل الفراغ الإداري أو غياب القرار السريع، خاصة في ظل تسارع المنافسة وتغير متطلبات السوق.

ورغم وجود قيادات داخل الشركة تقوم بتسيير الأعمال، على رأسهم المحاسب محي عطية، فإن إدارة شركة بحجم وأهمية SSO لا يجب أن تظل لفترة طويلة دون رئيس فعلي يمتلك صلاحيات كاملة ورؤية واضحة، تقود الشركة في هذا التوقيت الدقيق.

ويؤكد متابعون أن استمرار الوضع الحالي قد ينعكس سلبًا على قدرة الشركة في الحفاظ على حصتها السوقية، بل وقد يمنح المنافسين فرصة للتوسع على حسابها، في وقت تحتاج فيه الشركات التابعة للقطاع إلى دعم كامل وتمكين إداري واضح لمواجهة التحديات.

السؤال المطروح الآن: لماذا تأخر حسم هذا المنصب حتى الآن؟ وهل هناك ترتيبات جارية لاختيار قيادة بعينها، أم أن الملف لا يزال قيد الدراسة؟

في كل الأحوال، تبقى الحقيقة الأهم أن “السويس لمهمات السلامة” ليست شركة هامشية، بل كيان فاعل في منظومة السلامة داخل القطاع، ويستوجب ذلك سرعة التحرك لتعيين قيادة قادرة على إدارة المرحلة، واستعادة الزخم، والحفاظ على مكانة الشركة في سوق شديد التنافسية، القيادة هنا ليست رفاهية.. بل ضرورة.
#المستقبل_البترولي